Несчастный случаи на производстве - это случай, происшедший с работающим вследствие воздействия опасного производственного фактора.

Несчастные случаи в зависимости от причин, места и времени происшествия делятся на две группы: несчастные случаи, связанные с работой, и несчастные случаи, не связанные с работой (бытовые травмы),

Расследование несчастных случаев на производстве выполняется в соответствии со статьями 227-231 Трудового кодекса РФ, которые произошли: 

· при исполнении трудовых обязанностей, в том числе во время командировки, при ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций;

· при следовании на работу или с работы на транспортном средстве работодателя, а также на личном транспортном средстве при использовании его в производственных целях;

Используются следующие виды инструктажей: вводный, первичный на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой.

Они включают: ознакомление работников с имеющимися опасными или вредными производственными факторами; изучение требований охраны труда, содержащихся в нормативных актах организации, инструкциях по охране труда, технической, эксплуатационной документации; применение безопасных методов и приемов выполнения работ.

Проведение вводного, первичного инструктажа на рабочем месте, повторного, внепланового, стажировки, а также допуск к самостоятельной работе оформляются записью в соответствующих журналах и в личной карточке, с обязательными подписями инструктируемого и инструктирующего, с указанием даты проведения инструктажа.

Тема  Правовые основы охраны труда

Обеспечение приоритета сохранения здоровья и жизни— один из главных общечеловеческих принципов. Он соответствует:

♦ Всеобщей декларации прав человека;

♦ декларациям и конвенциям Международной организации труда, международным обязательствам Российской Федерации;

♦ Конвенции Содружества Независимых Государств о правах и основных свободах человека;

♦ Конституции Российской Федерации.

♦ Трудовому кодексу Российской Федерации;

♦ указам Президента Российской Федерации;

Нормы трудового права, содержащиеся в законах, должны соответствовать Кодексу.

Указы Президента Российской Федерации, содержащие нормы трудового права, не должны противоречить Кодексу и иным федеральным законам.

В случае противоречий между Кодексом и иными федеральными законами, содержащими нормы трудового права, применяется Кодекс.

Если вновь принятый федеральный закон противоречит Кодексу, то этот федеральный закон применяется только при условии внесе­ния соответствующих изменений и дополнений в Кодекс.

При устройстве современных систем водоснабжения и водоотведения часто возникает необходимость в строительстве специальных заглубленных сооружений. Технология строительства таких сооружений, часто производится в водонасыщеных и неустойчивых грунтах, а иногда в пределах водоемов, довольно трудоемкая, сложная и специфичная, требующая применения специальных методов работ.

Особенности строительства таких сооружений является необходимость устройства довольно крупных и глубоких железобетонных колодцев с использованием специальных опускных методов. Расположение вблизи водоемов требует принимать меры по борьбе с подземными водами, т.е. осушение котлованов с использованием системы водоотлива, водопонижения и замораживания грунтов. При возведении подобных сооружений из монолитного или сборного железобетона приходится выполнять в больших объемах опалубочные, арматурные и бетонные работы, причем иногда под водой, а также земляные работы, иногда с применением средств гидромеханизации. К данным сооружения также предъявляются повышенные требования по водонепроницаемости, морозостойкости и водостойкости.